Страница 1 от 1

Задържане на трудова книжка

МнениеПубликувано на: 23 Сеп 2013, 20:32
от Veronika
Здравейте!
Напуснах работа преди около месец. Работодателят все още не ми е върнал трудовата книжка. Когато се обаждам в счетоводството все ми казват че не е оформена, защото шефът много пътувал и все не намирал време да я подпише. Колко време имат право да ми задържат книжката?

Re: Задържане на трудова книжка

МнениеПубликувано на: 24 Сеп 2013, 19:29
от V.Ivanova
Здравейте!
При напускане е редно работодателят да Ви върне оформената и подписана трудова книжка веднага. За съжаление, това не винаги е възможно. Допустимият срок е 7 дни. Бихте могла да се обърнете към Инспекцията по труда. Често, проблемът с невърната трудова книжка се решава само с едно обаждане по телефона от тяхна страна.
За всеки месец, в който е задържана трудовата Ви книжка работодателят Ви дължи обезщетение в размер на едно брутно трудово възнаграждение. Ако сте претърпяла щети поради липсата на трудовата Ви книжка, отговорни са както работодателят, така и виновните длъжностни лица (обикновено лицето, изпълняващо длъжността "Човешки ресурси").
Съветваме Ви, все пак да опитате още веднъж по дипломатичен начин да получите трудовата си книжка.

Поздрави!

Re: Задържане на трудова книжка

МнениеПубликувано на: 01 Окт 2013, 13:25
от Finansist
Никакви работодатели не са! Има само чорбаджии в България! Ако може да работим по 18 часа, и дори да плащаме на фирмата затова че ни е дала работа.